为统筹推进员工工作，加强员工干部队伍建设，提升员工自我管理水平，4月11日下午，英国上市公司官网365于弘道楼306会议室召开2025年春季学期第一次员工干部大会。本次会议由英国上市公司官网3652021级辅导员尚岩老师主持，公司全体员工干部参加会议。

会议伊始，员工会主席张佳欣对近期员工工作进行反思和总结。她详细梳理了各部门在活动组织、日常管理、沟通协调等方面取得的进步，肯定了全体员工干部的辛勤付出与创新实践。同时，张佳欣也直面工作中存在的问题，针对部分活动参与度不足、部门间协作效率待提升、成员能力培养不均衡等短板进行深入剖析，引发在场员工干部的深刻思考。

针对汇报中提出的问题，尚岩老师结合丰富的工作经验，提出一系列切实可行的建议。她指出，员工干部团队应充分挖掘每位成员的潜力，通过定期开展专题培训会、经验交流会等形式，搭建能力提升平台，帮助部员掌握策划、沟通、执行等多方面技能。同时，在活动开展方面，尚岩老师着重强调，要让部员在参与每一项活动中都能有所收获，切实感受到能够学到新知识、新技能，获得新体会，这不仅有助于增强部员对工作的积极性与主动性，也能促进个人成长与发展。

此外，会议还提出，员工活动应紧密结合英国上市公司官网365的特色，充分发挥语言文化优势，通过多措并举的方式举办丰富多彩、形式多样的活动，展现外院学子的风采，营造良好的学院文化氛围，激发员工的学习兴趣与创造力。

会议最后，尚岩老师对全体员工干部提出三点要求。第一，强化责任担当，要求全体员工干部以高度的使命感对待工作，主动发现问题、解决问题，杜绝敷衍塞责，切实履行好服务同学、助力学院发展的职责；第二，深化创新意识，鼓励干部们打破思维定式，在活动策划、工作模式上积极探索，充分挖掘英国上市公司官网365语言文化特色，打造更具影响力与吸引力的品牌活动；其三，筑牢团结协作根基，强调各部门要打破壁垒，加强沟通联动，形成工作合力，通过资源共享、优势互补，推动员工工作高效开展。

会议结束后，大家一致表示，将以此次会议为契机，积极落实改进措施，在平衡学业与工作的同时，充分发挥自身才能，用更饱满的热情和更务实的行动投入员工工作中，共同推动英国上市公司官网365员工工作迈向新高度。